<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.3 20210610//EN" "JATS-journalpublishing1-3.dtd">
<article article-type="research-article" dtd-version="1.3" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xml:lang="ru"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">sorangpntb</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Труды ГПНТБ СО РАН</journal-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Proceedings of SPSTL SB RAS</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn pub-type="ppub">2618-7515</issn><issn pub-type="epub">2712-7915</issn><publisher><publisher-name>ГПНТБ СО РАН</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.20913/2618-7515-2022-2-65-69</article-id><article-id custom-type="elpub" pub-id-type="custom">sorangpntb-655</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Research Article</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="ru"><subject>ИНФОРМАЦИОННО-БИБЛИОТЕЧНЫЕ СИСТЕМЫ, РЕСУРСЫ И ТЕХНОЛОГИИ</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="en"><subject>INFORMATION AND LIBRARY SYSTEMS, RESOURCES AND TECHNOLOGIES</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title>Методика групповой динамики как инструмент развития кадрового потенциала библиотек</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Methods of group dynamics as the instrument of the stuff potential development in libraries</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Палкевич</surname><given-names>О. Я.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Palkevich</surname><given-names>O. Ya.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Палкевич Ольга Язеповна – кандидат филологических наук, доцент, главный научный сотрудник научно-методического отдела</p><p>SPIN-код автора: 4823-3086</p><p>Иркутск</p><p> </p></bio><bio xml:lang="en"><p>Palkevich Olga Yazepovna –Сandidate of Philological Sciences, Associate Professor, Chief researcher of the Scientific and Methodological Department</p><p> Irkutsk</p></bio><email xlink:type="simple">palkevich@yandex.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff-1"><aff xml:lang="ru"><institution>Иркутская областная государственная универсальная научная библиотека им. И. И. Молчанова-Сибирского</institution><country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en"><institution>Irkutsk Regional State Universal Scientific Library named after I. I. Molchanov-Sibirskij</institution><country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><pub-date pub-type="collection"><year>2022</year></pub-date><pub-date pub-type="epub"><day>10</day><month>06</month><year>2022</year></pub-date><volume>0</volume><issue>2</issue><fpage>65</fpage><lpage>69</lpage><permissions><copyright-statement>Copyright &amp;#x00A9; Палкевич О.Я., 2022</copyright-statement><copyright-year>2022</copyright-year><copyright-holder xml:lang="ru">Палкевич О.Я.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="en">Palkevich O.Y.</copyright-holder><license xml:lang="ru" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.</license-p></license><license xml:lang="en" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p></license></permissions><self-uri xlink:href="https://proceedings.gpntbsib.ru/jour/article/view/655">https://proceedings.gpntbsib.ru/jour/article/view/655</self-uri><abstract><p>Цель статьи – представить первые результаты применения методики групповой динамики в сети библиотек Иркутской области как инструмента по развитию кадрового потенциала библиотек. В сентябре 2021 г. группа специалистов Иркутской областной государственной универсальной научной библиотеки (ИОГУНБ) объединились в ядерную группу, которая приступила к работе по методике групповой динамики. В составе объединения разные специалисты – представители администрации, научно-методического отдела, отдела культурных программ и отдела обслуживания пользователей. Группа выявила спектр проблем библиотек Иркутской области, поставила цели и задачи развития региональной библиотеки и сети библиотек Иркутской области, сформулировала миссию своей деятельности, образ будущего региональной сети библиотек, разработала дорожную карту достижения этого образа будущего. Работа группы рассчитана на три года. Овладев методикой групповой динамики, выработав разделяемые цели, ценности и правила, члены группы определяют свои функциональные области и формируют «группу групп»: специалистов из Иркутской ОГУНБ или из сети библиотек региона и вместе продолжают трансформацию сети библиотек. Получены первые результаты работы: методика групповой динамики позволяет быстро настроиться для решения сложных коллективных задач, создавать проекты более высокого качества и степени проработки, проводить качественные оперативные совещания с большим количеством обсуждаемых вопросов. Работа по применению методики групповой динамики в сети библиотек Иркутской области как инструмента по развитию кадрового потенциала библиотек будет продолжена.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="en"><p>The purpose of the article is to present the first results of application of group dynamics methods in the Irkutsk regional library network as a tool for developing libraries personnel potential. In September 2021, a group of specialists of the Irkutsk Regional State Library – representatives of the administration, the scientificmethodological department, the department of cultural programs and the user service department – united into a core group, which started working on methods of group dynamics. The group identified a range of problems of libraries in the Irkutsk region, set goals and tasks for the development of the regional library and the library network of the Irkutsk region, formulated the mission of its activities, created the image of the future of the regional library network, and developed a roadmap for achieving this image of the future. The group expects to work for three years. Having mastered the methods of group dynamics in the ontological school version of “T-System” company and developed shared goals, values and rules, the group members define their functional areas and then form the «group of groups»: specialists from the Irkutsk Regional State Library or from the network of regional libraries and together continue the transformation of the library network. The first results of the group work have been obtained: methods of group dynamics allows to settle to solve complex collective tasks, to create projects of higher quality and degree of elaboration, to hold high-quality operational meetings with a large number of discussed issues. The work on implementing methods of group dynamics into the library network of the Irkutsk region as the instrument of developing the library stuff potential will be continued.</p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>групповая динамика</kwd><kwd>методы работы</kwd><kwd>кадровый потенциал</kwd><kwd>библиотеки</kwd></kwd-group><kwd-group xml:lang="en"><kwd>group dynamics</kwd><kwd>working methods</kwd><kwd>human resources potential</kwd><kwd>libraries</kwd></kwd-group><funding-group><funding-statement xml:lang="ru">Иркутская областная государственная универсальная научная библиотека им. И. И. Молчанова-Сибирского</funding-statement></funding-group></article-meta></front><back><ref-list><title>References</title><ref id="cit1"><label>1</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Клюев В. К. Менеджмент ресурсного потенциала библиотеки : учеб.-метод. пособие. Москва : Литера, 2011. 112 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Klyuev V. K. Management resusnogo potentsiala biblioteki: ucheb.-metod. posobie [Management of the library resource potential: guidance]. Moscow, Litera, 2011. 112 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit2"><label>2</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Левин К. Динамическая психология : избр. тр. Москва : Смысл, 2001. 572 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Levin K. Dinamicheskaya psikhologiya: izbr. tr. [Dynamic psychology: selected works]. Moscow, Smysl, 2001. 572 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit3"><label>3</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Шпренгер Р. Мифы мотивации. Выходы из тупика. Калуга : Духовное познание, 2004. 296 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Sprenger R. Mify motivatsii. Vykhody iz tupika [Myths of motivation. Out of the dead end]. Kaluga, Spiritual knowledge, 2004. 296 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit4"><label>4</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Берн Э. Лидер и группа: о структуре и динамике организаций и групп. Екатеринбург : ЛИТУР, 2004. 318 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">5. Bern E. Lider i gruppa: o structure i dinamike organizatsii i grupp [Leader and group: on the structure and dynamics of organizations and groups]. Yekaterinburg, LITUR, 2004. 318 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit5"><label>5</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Майстер Д. Первый среди равных: как руководить группой профессионалов. 2-е изд. Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2007. 336 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Maister D. Pervyi sredi ravnukh: kak rukovodit’ gruppoi professionalov [First among equals: how to manage a group of professionals]. 2nd ed. Moscow, Mann, Ivanov a. Ferber, 2007. 336 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit6"><label>6</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Краснов А. В. Социальная психология: психология малых групп : учеб. пособие / Перм. гос. нац. исслед. ун-т. Пермь, 2020. 88 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Krasnov A. V. Sotisial’naya psikhologiya: psikhologiya malykh grupp: ucheb. posobie [Social psychology: psychology of small groups: guidance]. Perm, 2020. 88 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit7"><label>7</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Бек Д., Ларсен Т., Солонин С. Спиральная динамика на практике: модель развития личности, организации и человечества. Москва : Альпина Паблишер, 2019. 382 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Beck D., Larsen T., Solonin S. Spiral’naya dinamika na praktike: model’ razvitiya lichnosti, organizatsii i chelovechestva [Spiral dynamics in practice: a model for the development of personality, organization and humanity]. Moscow, Alpina Publ., 2019. 382 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit8"><label>8</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Бекман А. Организации с душой. Социальный путь обучения через язык человеческой души. Иркутск : Форвард, 2015. 176 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Beckman A. Organizatsii s dushoi. Sotsial’nyi opyt’ obucheniya cherez yazyk chelovecheskoi dushi [Organizations with a soul. A social way of learning through the human soul language]. Irkutsk, Forward, 2015. 176 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit9"><label>9</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Бекман А. Живые организации: клиент в центре наших усилий. Иркутск : Атлас Принт ; Облмашинформ, 2004. 255 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Beckman A. Zhivye organizatsii: klient v tsentre nashikh usilii [Living organizations: the client is at the center of our efforts]. Irkutsk, Atlas Print, Oblmashinform, 2004. 255 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit10"><label>10</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Гераманис О. Групповая динамика и самоорганизация. Москва : ФЛИНТА, 2021. 324 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Geramanis O. Gruppovaya dinamika i samoorganizatsiya [Group dynamics and self-organization]. Moscow, FLINTA, 2021. 324 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit11"><label>11</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Атлас новых профессий 3.0 / ред. Ж Д. Варламова, Д. Судакова. Москва : Альпина ПРО, 2021. 472 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Varlamova Zh D., Sudakov D. (eds.) Atlas novykh profesii 3.0 [Atlas of new professions 3.0]. Moscow, Alpina PRO, 2021. 472 p. (In Russ.).</mixed-citation></citation-alternatives></ref></ref-list><fn-group><fn fn-type="conflict"><p>The authors declare that there are no conflicts of interest present.</p></fn></fn-group></back></article>
